dodatkowe
Liczba pozycji: 32
Czy na urlopie macierzyńskim, rodzicielskim i wychowawczym można pracować? – ebook
Marta Wszoła
Osoby korzystające z urlopu macierzyńskiego, rodzicielskiego czy wychowawczego mogą podjąć dodatkowe zatrudnienie. Kiedy i na jakiej zasadzie mają prawo podjąć takie zatrudnienie u własnego pracodawcy, a kiedy i na jakich zasadach - u innego pracodawcy? I czy może to być tylko dodatkowe zatrudnienie w ramach umowy cywilnoprawnej np. zlecenia, czy też może to być także dodatkowe zatrudnienie etatowe?...Data dostępności:
Data publikacji:
Moja koncepcja MLM – ebook
Anita Zielke
Obowiązkowa pozycja przeznaczona dla osób chcących budować swoje aktywa, a także rozwijać własną firmę lub zwiększyć konwersję działając w firmie opartej o system sprzedaży bezpośredniej. Zrozumienie przepływów pieniężnych może stać się łatwiejsze, a zmiana postrzegania świata sprawić, że dodatkowe pieniądze z zaczną pojawiać się dużo szybciej.Data dostępności:
Data publikacji:
"Trzynastki" - po wyroku TK – ebook
Paulina Zawadzka-Filipczyk Małgorzata Skibińska Jarosław Marciniak Joanna Lesińska Michał Culepa
Dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. "trzynastka") jest świadczeniem ze stosunku pracy, które nie ma charakteru powszechnego, przysługuje ono wyłącznie pewnym grupom zatrudnionych. Jest to również specyficzna premia regulaminowa, mająca charakter składnika wynagrodzenia, premii uzupełniającej wynagrodzenie, czy też innego rodzaju świadczenie dodatkowe dla pracowników. "Trzynastki" w Polsce dotyczą...Data dostępności:
Data publikacji:
Niedoskonała globalizacja – ebook
Andrzej Cieślik Jan Jakub Michałek
Celem publikacji jest reinterpretacja zjawisk i procesów zachodzących w obecnej zglobalizowanej gospodarce. Kryzys gospodarki światowej z lat 2008-2009 przyniósł dodatkowe zagrożenia dla międzynarodowej równowagi gospodarczej; nieuchronnie padają więc pytania o przyczyny ułomności globalizacji, jej konsekwencje, kierunki dalszych działań i ich zasadność. Tom ten jest dedykowany prof. dr hab. Włodzimierzowi...Data dostępności:
Data publikacji:
Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych - obowiązki pracodawcy – ebook
Ewa Suknarowska-Drzewiecka Małgorzata Skibińska Barbara Tomaszewska Iwona Sierpowska Paweł Ziółkowski
Pracodawcy uważają, że zakładowy fundusz świadczeń socjalnych (ZFŚŚ) to dodatkowe zbędne obowiązki. Tymczasem świadczenia z ZFŚS mogą podnosić atrakcyjność zatrudnienia w danym zakładzie pracy i w ciekawy oraz stosunkowo tani sposób uzupełniać wynagrodzenia.Data dostępności:
Data publikacji:
Jakie są konsekwencje posługiwania się pustymi fakturami – ebook
Marcin Jasiński
Organy podatkowe otrzymują coraz więcej instrumentów, które pozwalają im na walkę z pustymi fakturami. Wystawca pustej faktury ma obowiązek zapłaty z niej VAT bezpośrednio do urzędu skarbowego. Nie wystarczy, że podatnik, który chce naprawić swój błąd, wystawi fakturę korygującą. Aby korekta była skuteczna, nabywca musi skorygować swoje rozliczenie. Nabywca traci prawo do odliczenia VAT i może być...Data dostępności:
Data publikacji:
Strategia marketingowa. Instrukcja budowy silnej marki – ebook
Maciej Tesławski
Strategia marketingowa to książka, w której w jednym miejscu zebrano doświadczenia osób, które od wielu lat z sukcesem budują strategię marek na rynku krajowym oraz międzynarodowym. Autor wraz z przyjaciółmi prowadzi Czytelnika krok po kroku przez kolejne etapy żmudnej, ale jakże satysfakcjonującej pracy stratega! Przestrzega przed pułapkami, które mażna spotkać na swojej drodze. Dodatkowe komentarze,...Data dostępności:
Data publikacji:
Świadczenia dla pracowników - podatki, ZUS, ewidencja – ebook
INFOR PL SA
W ramach prowadzonej działalności socjalnej pracodawcy często przyznają swoim pracownikom dodatkowe świadczenia. Katalog oferowanych usług jest bardzo szeroki. Mieszczą się w nim np. bony towarowe, talony, bilety na imprezy kulturalne, paczki dla dzieci, a także możliwość uczestnictwa w imprezach integracyjnych, czy też wycieczkach, dofinansowanie wypoczynku i wiele innych. Świadczenia te pracodawcy...Data dostępności:
Data publikacji:
Prawo pracy - zmiany od września 2016 – ebook
Infor Biznes
"Jesienią pojawią się nowe obowiązki pracodawców. 1 września ma zacząć obowiązywać nowelizacja Kodeksu pracy, która wprowadza zasadę, że jeżeli umowa o pracę nie została zawarta w formie pisemnej, pracodawca musi potwierdzić pracownikowi na piśmie ustalenia przyszłej umowy jeszcze przed dopuszczeniem go do pracy. Za naruszenie tego obowiązku będzie groziła grzywna od 1 tys. do 30 tys. zł. Ustawodawca...Data dostępności:
Data publikacji:
Zaległe składki ZUS – ebook
Infor Biznes
"Zaległe składki ZUS Przywileje dla dłużnika Dłużnicy sami określą swoją sytuację Do ZUS można wysłać pismo z poczty w dowolnym kraju Unii Rok 2015 był okresem bardzo intensywnych prac legislacyjnych nad zmianami w prawie ubezpieczeń społecznych. Uchwalono ustawy, które zmieniły reguły stwierdzania odpowiedzialności za długi wobec ZUS oraz ich egzekucję. Nowe prawo jest odpowiedzią na wątpliwości...Data dostępności:
Data publikacji: